Empleado

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Un empleado es el trabajador de una empresa que, con el respaldo legal de un contrato verbal o escrito, está vinculado a esa organización para realizar un trabajo bajo relación de dependencia a cambio de recibir el pago de un salario.

La relación laboral entre el empleado y su empleador está descrita en el contrato de trabajo, allí se asignan deberes y derechos a cada una de las partes, así como las condiciones en que debe darse la actividad laboral.

Empleado

Al momento de iniciar la relación de trabajo, el contratante le indica al empleado las funciones de su cargo, el sueldo que devengará y fijará las condiciones para desempeñar las funciones para las cuales fue contratado.

Los trabajadores empleados suelen diferenciarse de los trabajadores obreros ya que, a diferencia de estos, los primeros tienen una mayor preparación académica y por lo general realizan trabajos intelectuales en donde la fuerza física no es tan requerida.

Las organizaciones y empresas suelen buscar empleados con un grupo de características y habilidades, las cuales lo acercan a los que se considera el trabajador perfecto, algunas de cualidades son su entusiasmo, su eficiencia, su puntualidad, su excelencia de servicio y su agradable trato.

Es importante que un empleado o empleada tenga orientación hacia la excelencia en sus actividades ya que, de esta forma tendrá las puertas abiertas para su crecimiento en la empresa mediantes ascensos o, encaso de retirarse de la misma, tener las mejores referencias de sus antiguos empleadores, esto será de gran ayuda si se está buscando una mejor plaza de trabajo.

Las funciones y tareas que debe desempeñar un empleado, varían en función de la empresa en la cual trabaje y del cargo que tenga dentro de ella, pero en líneas generales suele tratarse de actividades de ordenamiento, organización, análisis, asistencia, asesoría, seguimiento y similares en el campo de su responsabilidad.

Para alcanzar sus objetivos requiere cumplir con:

  • Conocer sus funciones
  • Tener conocimientos y experiencia para cumplir con sus responsabilidades
  • Tener un plan de trabajo
  • Ser responsable con los recursos asignados
  • Ser participativo
  • Ser cuidadoso de la higiene y limpieza
  • Colaborador y proactivo

Ejemplos de Empleado

Se puede emplear el término en oraciones similares a:

  1. El empleador y el futuro empleado antes de firmar un contrato, deben acordar el tiempo y el método para el pago de su sueldo, las condiciones y el sitio de trabajo
  2. El supervisor agradeció al empleado su notable participación en el evento

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