figura de mérito

Figura de Mérito

La figura de mérito no es más que una cifra o valor cuantitativo que determina la magnitud de la calidad, desempeño, efectividad o eficiencia de una decisión, de una característica o de un trabajo, es un patrón de comparación para determinar si los artículos, insumos, objetos, productos o servicios, son similares al estándar ideal para …

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Comité de empresa

Comité de Empresa

Se conoce como comité de empresa al grupo de personas, seleccionadas con el voto de sus compañeros de trabajo, por su conocimiento acerca del funcionamiento y operatividad de la empresa y por su destacada labor, para actuar en representación de ellos y para servir de enlace entre la empresa y sus trabajadores. Estas personas asumen …

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trabajo en equipo

Trabajo en Equipo

Trabajo en equipo es la unión de individuos que habiéndose identificado con la tarea a realizar, unen sus aptitudes, capacidades, conocimientos, destrezas y habilidades para lograr concluirla satisfactoriamente en el tiempo establecido. Un equipo de trabajo representa la fuerza laboral de cualquier sector productivo de una nación, región o localidad, donde su mano de obra …

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Acción Propia

La acción propia consiste en aquella acción que es emitida por la sociedad en sí, pero, a pesar de esto, es parte de sus activos de manera temporal ya que solo pueden ser propietarios de estas por un periodo de tiempo estipulado. Una acción propia puede ser clasificada de acuerdo con ciertas características que se …

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Saldo

El saldo en la contabilidad se relaciona directamente con la diferencia existente entre los movimientos del debe o deudores y los movimientos del haber o acreedores. El saldo también se relaciona con la cantidad de dinero que se encuentra en una cuenta bancaria, que puede estar a favor o en contra. Si se da el …

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